Samskipti eru ein af grunnstoðum árangursríkra vinnustaða. Þau móta menningu fyrirtækja, hafa áhrif á vellíðan starfsfólks og geta ráðið úrslitum um hvort starfsfólk dafnar í starfi eða upplifir…
Skoða fund →Á Dokkufundinum verður farið yfir nokkur mikilvæg atriði á sviði jákvæðra samskipta og það hvernig starfsfólk getur byggt upp tengsl, skapað traust og ánægju meðal viðskiptavina með því…
Skoða fund →Árangursrík teymi verða til þegar einstaklingar með ólíka styrkleika, reynslu og hæfileika vinna saman að sameiginlegum markmiðum. Eitt af einkennum árangursríka teyma er færni þeirra til að vinna…
Skoða fund →Á Dokkufundinum verður fjallað um uppsagnir og þær áhrifaríku afleiðingar sem þær geta haft, bæði fyrir þau sem láta af störfum og þau sem halda áfram. Við fáum…
Skoða fund →Á þessum Dokkufundi, þar sem fjallað verður um “eitraða vinnustaðamenningu” (e. Toxic Workplace-culture) verður kafað ofan í persónuleikaþætti, menningu og skipulagshönnun. Komið verður inn á afleiðingar eitraðrar vinnustaðamenningar…
Skoða fund →Gervigreind og sjálfvirkni breyta vinnunni á áður óþekktum hraða. Á þessum Dokkufundi verður fjallað um hvernig traust, snerpa og styrkleikar starfsfólks verða leiðarljós í áframhaldandi þróun vinnustaða –…
Skoða fund →Á þessum Dokkufundi er því velt upp hvernig við getum verið viss um að ráða hæfasta einstaklinginn og hvernig við getum nýtt hæfileika fólks til fulls. Í erindinu…
Skoða fund →Á þessum Dokkufundi verður fjallað um mikilvægi sjálfstrausts og hvernig má efla það. Hver verður með okkur? Áshildur Hlín Valtýsdóttir, sálfræðingur og markþjálfi. Hæfniþættir: Á Dokkufundum er fjallað…
Skoða fund →Skráðu fyrirtækið þitt á Dokkan og gefðu starfsfólkinu aðgang að öllum fundum, fyrirlestrum og upptökum.
Skrá fyrirtæki